«Дальневосточное обозрение». В Хабаровске в рамках конференции “Вызовы рынка труда 2025: реальные инструменты найма и развития сотрудников на ДВ” (18+) займутся поиском ответа на вопрос: действительно ли кадров нет или дело в подходе к управлению персоналом? Спикерами мероприятия станут 11 экспертов отрасли, сообщает “Дальневосточное обозрение”.

Вызовы рынка труда 2025 обсудят на конференции в Хабаровске

По плану, около 200 участников (руководители организаций и предприниматели) обменяются опытом управления командами и обсудят тренды рынка.

— Наша задача — помочь гостям найти решение для себя. Увидеть то, что позволит в ближайшие 5-7 лет настроиться на попутный ветер, использовать существующие тренды себе во благо. Сформировать набор рабочих инструментов, которые будут полезны для конкретных компаний, — прокомментировал “Дальневосточному обозрению” организатор конференции Андрей Заусаев, добавив, что мероприятие рассчитано на руководителей и владельцев бизнеса. 

Тенденции рынка труда: зумеры — главная опора?

Эксперты мероприятия:

  • Мария Ракуса, основатель Rakusa Group
  • Ярослав Радинский, гендиректор digital-агентства RASA
  • Юлия Сафенкова, основатель компании «Yulia Safenkova», франшизы «Маленький Оксфорд»
  • Марина Давыденко, HR Business Partner «Лемана ПРО»
  • Александр Удовиченко, заместитель гендиректора по цифровой трансформации ГК «Да! Девелопмент»
  • Владимир Ткалич, основатель сети “Кафема”
  • Андрей Заусаев, предприниматель, эксперт в области менеджмента и продаж, основатель Consult-DV
  • Павел и Анна Камчук, соучредители компании «Этажи», «Плюсы загородной жизни» и «Чин Кар»
  • Максим Солдатов, директор АТБ по Хабаровскому краю и ЕАО

За 1 день участники события обсудят тренды и вызовы рынка труда, проблемы топ-менеджмента на Дальнем Востоке, поговорят о корпоративной культуре как факторе повышения производительности команд и системных преимуществах малых предприятий в подборе кадров и мотивации коллектива.

— После дискуссионной сессии прозвучат 3 полезных доклада. Они позволят добавить новые инструменты, касающиеся найма, адаптации специалистов и развития команд в копилку участников, — продолжил Андрей Заусаев.

Вторую половину программы посвятят обсуждению успешного опыта дальневосточных компаний. Например, Павел и Анна Камчук расскажут, как им удалось организовать “гугловский” офис в Хабаровске, в Ксения Руденко — о специфике подбора команды из 900 человек.

— Мы также ждем двух хедлайнеров — Ксению Аверину (Head Hunter) и Дениса Балюру (Tomoru.Team, Москва). У Дениса очень интересный доклад о том, как искусственный интеллект в современном бизнесе изменит ландшафт, поменяет способы найма и вообще почему найм не будет уже прежним. Он поделится своими кейсами и наработками, — добавил Андрей Заусаев.

Фото: предоставлено спикером

Больше материалов о бизнесе на Дальнем Востоке читайте в рубрике «Дальневосточного обозрения».

Достанем счеты? Что дал десятый ВЭФ регионам Дальнего Востока

«По кирпичику»: разбираем, как развивается сфера строительства в ДФО